颠覆传统销售方式,链动2+1如何帮助传统企业成功逆袭?

颠覆传统销售方式,链动2+1如何帮助传统企业成功逆袭?

传统企业的营销是产品研发、渠道推广这样的路子。营销成本会越来越高,渠道的成本也会越来越高,唯有好的产品、平台、裂变,才能低成本的扩张、发展。可以这样说:移动互联网营销的本质,就是裂变营销!我们正身处一个社交商业时代,如今70%的流量都是社交分发。那么在社交商业时代,获取流量的方法是什么呢?其实就两个字,裂变。说到裂变,第一个映入脑海的是拼多多,第二个就是瑞幸咖啡。瑞幸咖啡2017年进入市场,利用买一送一/邀请注册送一/拼购四折等简单高效的裂变营销方式,快速打开市场。大半年的时间在全国拥有1000家门店,给了星巴克一记当头棒喝。时至今日,许多传统企业,在引流方面碰到了瓶颈。他们急需通过移动互联网进行数字化转型,大致就是打造一个商城,通过他们特别设置的奖励模式进行分销,因为产品比较普适性,而且门槛低,利润空间巨大,可以做到强大的引流和裂变。企业可以通过商业模式快速实现流量沉淀,挖掘用户需求,达成高效益转化。

链动2+1模式,可帮助传统企业成功逆袭?

举例:新产品美妆大礼包,市场价599元,现在平台福利售价499元;【代理】:只需要自购买一个大礼包,就可以获得【代理商】身份,自购省100元,推荐他人赚取推荐奖100元。【老板】:推荐两个代理商,就可以升级获得【老板】身份,自购省300元,推荐他人赚取推荐奖300元,团队下级代理商进货赚取间推奖200元整个模式一共分为两个身份,分别是代理和老板。在一个代理推荐两个代理之后,如果想成为老板,就需要把之前推荐的两个代理留给上级老板团队,帮助上级老板团队裂变,然后自己重新成立一个老板团队,进行市场开发。假设A推广了B,B推广了B1和B2两个499代理,满足条件升级成为独立老板时,之前直推的市场B1和B2两个市场需要留给原来的上级,B1和B2这两个市场如果也分别推广了两个499代理,(分别为C1,C2,C3,C4)升级独立老板时,也需要把他们的C1,C2,C3,C,4个市场留给A,从而A可以获得2生4,4生8,8生16的团队架构,A实现团队的自动裂变!

链动2+1模式特点

1、二级分销,不存在多层级,合理合规分佣收益2、走人机制:推荐两人消费499即升级老板,关系脱离,走人自己带新线3、留人机制:自身成为老板后,为上级留下最开始推荐的两人成为合伙人身份的时候,前面推荐的两个代理商就需要留给推荐自己的上级,帮助上级团队裂变,同理,你就会脱离上级重新成立自己的团队进行市场开发,当团队后面发展的代理商也成为合伙人时,他们也会脱离你的团队成立自己的团队进行市场开发,但是他们前面推荐的两个代理商要留下来帮你做市场。从整个体系架构来说“链动2+1”模式都是立足于二级分销的体系来做的。裂变营销的本质是以存量带增量,让已有消费者帮你寻找潜在消费者,从而达到快速获客的目的。这种方法成本低、影响持久、效率高,已经成为传统企业转型不可或缺的重要战略!

原文链接:https://www.1588tao.com/26744.html,转载请注明出处。

0

站点公告

插播一条紧急通知:站点新开通多个会员级别通道,对于想要2022年8月17号之前的文章,必须开通年费VIP才能下载,2022年8月18号之后发布的文章恢复到体验VIP就可下载,务必记住喽!请新用户在购买前先检测一下链接是否有效,在进行购买下载(失效链接可以随时问客服是否可修复在进行购买),2022年4月之后发布的文章均可检测网盘链接有效。由于属于虚拟资源,链接失效修复不了属于正常情况,介意着不要购买会员。
显示验证码
没有账号? 注册  忘记密码?
'); })();